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劳动仲裁法快速入门

来源:www.hebangart.com 时间:2024-04-25 07:28:12 作者:零落劳动网 浏览: [手机版]

劳动仲裁法快速入门(1)

什么是劳动仲裁法?

  劳动仲裁法是指国家对劳动争议进行调解、仲裁和裁决的法律规定来自www.hebangart.com。它是护劳动者权益的重要法律工具,也是企和劳动者解决劳动纠纷的重要途径零~落~劳~动~网

劳动仲裁的适用范围

  劳动仲裁适用于下列劳动争议:

  1.劳动合同纠纷;

2.社会险、住房公积金等福利待遇问题;

  3.工资、奖金、津贴等劳动报酬问题;

4.劳动安卫生、劳动护、劳动条件等劳动环境问题;

5.劳动者与用人单位之间的其他劳动争议hebangart.com

劳动仲裁的流程

  1.申请仲裁:劳动者或用人单位向地劳动仲裁委员会递交书面仲裁申请;

  2.受理申请:劳动仲裁委员会收到申请后,会对申请材料进行审查,确认申请符合条件后,受理仲裁申请;

  3.调解:在仲裁庭成立前,劳动仲裁委员会会尝试调解双方争议,如果调解成功,案件将不再进入仲裁程序;

  4.仲裁庭成立:如果调解失,劳动仲裁委员会将组建仲裁庭,并通知双方参加仲裁庭听证;

5.仲裁庭听证:仲裁庭听取双方事人的陈述和证据,并进行质证;

6.仲裁裁决:仲裁庭根据双方事人的陈述和证据,进行裁决;

  7.执行裁决:裁决生效后,双方事人应按照仲裁裁决的内容进行履行www.hebangart.com

劳动仲裁的注意事项

  1.劳动仲裁申请须符合法定条件,则将被驳回;

  2.劳动仲裁申请须在法定期限内提出,则将失去申请权利;

  3.仲裁庭裁决是具有法律效力的,双方事人须按照裁决内容进行履行;

  4.如果事人对仲裁裁决不服,可以在法定期限内向人民法提起诉讼wID

结语

劳动仲裁法是护劳动者权益的重要法律工具,它为劳动者和用人单位提供了一个快速、公正、便捷的劳动争议解决途径零落劳动网。在劳动争议发生时,双方事人应积极寻求仲裁解决,以护自身权益,障劳动关系的定和和谐零 落 劳 动 网

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